Dane szczegółowe książki

SPIS TREŚCI
Przedmowa v
Wykaz skrótów xv

Rozdział I. Źródła prawa pracy 1
§ 1. Zagadnienia ogólne 2
§ 2. Charakter prawny norm prawa pracy 3
§ 3. Źródła prawa pracy 4
I. Źródła powszechnego prawa pracy 4
1. Konstytucja 4
2. Ustawy i rozporządzenia 5
3. Umowy międzynarodowe 6
II. Specyficzne źródła prawa pracy 6
1. Układy zbiorowe pracy 6
2. Regulamin pracy 12
3. Regulamin wynagradzania 14
4. Statuty 15
III. Źródła prawa pracy o charakterze międzynarodowym (konwencje
i zalecenia Międzynarodowej Organizacji Pracy, ustawodawstwo Unii
Europejskiej, umowy międzynarodowe) 16
1. Konwencje i zalecenia MOP 16
2. Akty Unii Europejskiej I7
3. Umowy międzynarodowe 17

Rozdział II. Zasady prawa pracy 23
§ 4. Zagadnienia ogólne 24
I. Pojęcie i rodzaje zasad 24
II. Funkcje zasad prawa pracy 25
§ 5. Katalog zasad prawa pracy 26
I. Wolność pracy 26
II. Zasada swobody nawiązywania stosunku pracy 27
III. Zasada ochrony dóbr osobistych pracownika 28
IV. Zasada równości praw i równego traktowania w zatrudnieniu 29
V. Zakaz dyskryminacji w stosunkach pracy 31
VI. Zasada odpłatności za pracę 33
VII. Zasada prawa do wypoczynku 33
VIII. Prawo do bezpiecznych i higienicznych warunków pracy 34
IX. Zaspokojenie potrzeb socjalno-bytowych 35
X. Ułatwienie podnoszenia kwalifikacji 35
XI. Zasada ochrony uprawnień pracowniczych 37
XII. Zasada wolności zrzeszania się w związki zawodowe i organizacje pracodawców 37
1. Związki zawodowe 38
2. Organizacje pracodawców 40
XIII. Partycypacja pracowników w zarządzaniu 40
XIV. Obowiązki pracodawców wobec związków zawodowych,
samorządu załogi oraz rady pracowników 42

Rozdział III. Charakter prawny i nawiązanie stosunku pracy 47
§ 6. Charakter prawny stosunku pracy 48
§ 7. Nawiązanie umownego stosunku pracy 51
I. Podmioty stosunku pracy 51
1. Pracownik 51
2. Pracodawca 53
II. Umowa o pracę 54
1. Zawarcie umowy o pracę 54
2. Rodzaje umów o pracę 56
3. Treść umowy o pracę 59
III. Inne podstawy nawiązania stosunku pracy 61
1. Powołanie 61
2. Wybór 62
3. Mianowanie 64
4. Spółdzielcza umowa o pracę 66

Rozdział IV. Rozwiązanie, zmiana i wygaśnięcie stosunku pracy 79
§ 8. Rozwiązanie umowy o pracę 80
I. Rozwiązanie umowy o pracę na mocy porozumienia stron 81
II. Wypowiedzenie umowy o pracę 82
1. Wypowiedzenie umów terminowych 83
2. Wypowiedzenie umowy o pracę zawartej na czas nieokreślony 84
III. Rozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenia 88
1. Rozwiązanie umowy o pracę przez pracodawcę z przyczyn zawinionych przez pracownika 89
2. Rozwiązanie umowy o pracę przez pracodawcę z przyczyn niezawinionych przez pracownika 90
3. Rozwiązanie przez pracownika umowy o pracę bez wypowiedzenia 93 § 9. Zmiana treści umowy o pracę 94
I. Trwała zmiana (na czas nieokreślony) 94
II. Czasowa zmiana (na czas określony) 96
§ 10. Wygaśnięcie stosunku pracy 98
§ 11. Roszczenia pracownika z tytułu wadliwego rozwiązania lub wygaśnięcia
stosunku pracy 100
I. Roszczenia pracownika z tytułu nieprawidłowego wypowiedzenia
umowy o pracę przez pracodawcę 100
II. Roszczenia pracownika i pracodawcy z tytułu niezgodnego z prawem rozwiązania umowy o pracę bez wypowiedzenia 101
III. Roszczenia pracownika związane z wygaśnięciem umowy o pracę 103
IV. Wspólny skutek przyznania pracownikowi odszkodowania
lub przywrócenia go do pracy 103

Rozdział V. Zwolnienia z przyczyn niedotyczących pracownika
(zwolnienia grupowe) 129
§ 12. Przesłanki zwolnień grupowych 130
§ 13. Tryb zwolnień przewidzianych ustawą 130
I. Wypowiedzenie umowy o pracę z przyczyn niedotyczących pracownika 131
II. Rozwiązanie w trybie porozumienia stron 132
§ 14. Szczególna ochrona przed zwolnieniami 132
I. Ochrona w razie zwolnień grupowych z przyczyn niedotyczących pracownika 133
II. Szczególna ochrona w razie zwolnień indywidualnych z przyczyn niedotyczących pracownika 134
§ 15. Świadczenia związane ze zwolnieniami grupowymi 135
§ 16. Ponowne zatrudnienie 135

Rozdział VI. Zakaz konkurencji 139
§ 17. Uwagi ogólne 140
§ 18. Zakaz konkurencji w czasie trwania stosunku pracy 141
§ 19. Zakaz konkurencji po ustaniu stosunku pracy 142
§ 20. Zakaz konkurencji w innych przepisach 144

Rozdział VII. Sytuacja prawna bezrobotnego 153
§ 21. Uwagi ogólne 154
§ 22. Pojęcie bezrobotnego 155
§ 23. Uprawnienia bezrobotnych 157
I. Zasiłek dla bezrobotnych 158
§ 24. Obowiązki bezrobotnych 161
§ 25. Obowiązki pracodawcy związane z zatrudnianiem 162

Rozdział VIII. Wynagrodzenie za pracę i inne świadczenia związane z pracą 169
§ 26. Wynagrodzenie za pracę 171
I. Pojęcie wynagrodzenia za pracę 171
II. Ustalenie wynagrodzenia za pracę 172
III. Systemy prawne regulowania wynagrodzenia za pracę 175
IV. Składniki wynagrodzenia za pracę 176
V. Ochrona wynagrodzenia za pracę 176
§ 27. Inne świadczenia związane z pracą 180
I. Wypłaty za czas niewykonywania pracy 180
1. Przestój 180
2. Urlop wypoczynkowy i inne zwolnienia od pracy 181
3. Czasowa niezdolność do pracy 181
II. Odprawa rentowa lub emerytalna 182
III. Odprawa pośmiertna 182
IV. Wypłaty wyrównawcze 183
V. Świadczenia odszkodowawcze 184

Rozdział IX. Ochrona roszczeń pracowniczych w związku
z niewypłacalnością pracodawcy 193
§ 28. Uwagi ogólne 194
§ 29. Niewypłacalność pracodawcy 197
I. Pojęcie niewypłacalności pracodawcy 197
II. Podmioty uprawnione do pomocy z Funduszu Gwarantowanych
Świadczeń Pracowniczych 198
§ 30. Roszczenie pracownicze w związku z niewypłacalnością pracodawcy 198
I. Rodzaje roszczeń zaspokajanych ze środków Funduszu Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych 198
II. Tryb realizacji roszczeń pracowniczych ze środków Funduszu Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych 199

Rozdział X. Czas pracy 207
§31. Czas pracy 208
I. Pojęcie czasu pracy 208
II. Wymiar i rozkład czasu pracy 211
III. Systemy czasu pracy 213
1. Podstawowy czas pracy 213
2. Skrócony czas pracy 213
3. Przerywany czas pracy 214
4. Zadaniowy czas pracy 214
5. Równoważny czas pracy 215
6. Praca w ruchu ciągłym 215
7. Skrócony tydzień 216
8. Weekendowy system czasu pracy 216
IV. Praca w nocy oraz w niedziele i święta 216
V. Praca w godzinach nadliczbowych 218
VI. Okresy odpoczynku i przerwy w pracy 219

Rozdział XI. Urlopy wypoczynkowe i bezpłatne 225
§ 32. Urlopy wypoczynkowe 226
I. Pojęcie urlopu wypoczynkowego 226
II. Rodzaje urlopów wypoczynkowych 227
III. Nabycie prawa do urlopu wypoczynkowego 228
IV. Wymiar urlopu wypoczynkowego 229
V. Zasady realizacji prawa do urlopu wypoczynkowego 230
§ 33. Urlopy bezpłatne 233

Rozdział XII. Odpowiedzialność porządkowa i dyscyplinarna pracownika 241
§ 34. Odpowiedzialność porządkowa 241
I. Charakter prawny odpowiedzialności porządkowej 241
II. Katalog kar porządkowych 242
III. Tryb nakładania kar porządkowych 243
IV. Środki odwoławcze 243
§ 35. Odpowiedzialność dyscyplinarna 244

Rozdział XIII. Odpowiedzialność materialna pracowników 249
§ 36. Odpowiedzialność materialna pracownika 250
§ 37. Odpowiedzialność pracownika za szkody wyrządzone pracodawcy 250
I. Przesłanki odpowiedzialności 250
1. Szkoda 251
2. Bezprawność 252
3. Wina 253
4. Związek przyczynowy 253
II. Odpowiedzialność pracodawcy za szkodę wyrządzoną
przez pracownika osobie trzeciej 254
III. Wysokość odszkodowania 255
§ 38. Odpowiedzialność materialna pracownika za mienie powierzone 256
I. Przesłanki odpowiedzialności za mienie powierzone i zakres odpowiedzialności pracownika 256
II. Wspólna odpowiedzialność odszkodowawcza za mienie łącznie powierzone 258

Rozdział XIV. Uprawnienia pracowników związane z rodzicielstwem 269
§ 39. Uwaga ogólna 270
§ 40. Ochrona zdrowia pracujących kobiet 270
I. Prace wzbronione kobietom 270
II. Prace wzbronione kobietom w ciąży i w okresie karmienia 271
III. Przeniesienie kobiety w ciąży (lub karmiącej piersią) do innej pracy 271
IV. Praca kobiet w ciąży w nocy, w godzinach nadliczbowych
oraz delegowanie poza stałe miejsce pracy 272
V. Opieka pracownika nad dzieckiem do lat czterech 273
§ 41. Ochrona stosunku pracy kobiet w okresie ciąży i urlopu macierzyńskiego 273
§ 42. Uprawnienia pracujących kobiet oraz pracujących mężczyzn związane z wychowaniem dzieci 275
I. Prawo do urlopu macierzyńskiego 275
II. Prawo do dodatkowego urlopu macierzyńskiego i urlopu ojcowskiego (od 1.1.2010 r.) 277
III. Prawo do zasiłku macierzyńskiego 278
IV. Prawo do urlopu wychowawczego 279
V. Prawo do dodatku w okresie urlopu wychowawczego 282
VI. Prawo do zwolnień od pracy 283

Rozdział XV. Zatrudnienie i ochrona pracujących młodocianych 291
§ 43. Młodociany 292
I. Pojęcie młodocianego 292
II. Zatrudnianie młodocianych 292
§ 44. Ochrona zdrowia młodocianych 294

Rozdział XVI. Świadectwa pracy 299
§ 45. Uwagi ogólne 299
§ 46. Świadectwa pracy 299
I. Treść świadectwa pracy 299
II. Tryb wydawania świadectwa pracy 301
III. Wniosek o sprostowanie świadectwa pracy 301
IV. Odpowiedzialność odszkodowawcza pracodawcy 302

Rozdział XVII. Wypadki przy pracy i choroby zawodowe 309
§ 47. Zakres podmiotowy ustawy 311
I. Pojęcie wypadku przy pracy i pojęcie choroby zawodowej 311
1. Wypadek przy pracy 311
2. Choroba zawodowa 314
II. Odpowiedzialność za wypadki przy pracy 315
III. Świadczenia z tytułu wypadków przy pracy i chorób zawodowych 316
1. Jednorazowe odszkodowanie dla pracownika 317
2. Jednorazowe odszkodowanie dla rodziny zmarłego pracownika 317
3. Renta inwalidzka 318
4. Renta rodzinna 319

Rozdział XVIII. Spory pracy 329
§ 48. Uwaga ogólna 330
§ 49. Spór indywidualny i zasady jego rozstrzygania 330
I. Pojęcie sprawy z zakresu prawa pracy 330
II. Postępowanie w sprawach z zakresu prawa pracy 332
III. Pojęcie sprawy z zakresu ubezpieczeń społecznych 338
IV. Postępowanie w sprawach z zakresu ubezpieczeń społecznych 339
§ 50. Spór zbiorowy i zasady jego rozstrzygania 340
I. Pojęcie i przedmiot sporu zbiorowego 340
II. Strony sporu zbiorowego i sposoby ich reprezentacji 341
III. Tryb rozstrzygania sporów zbiorowych 342
IV. Odpowiedzialność za naruszenie przepisów ustawy 344

Rozdział XIX. Przedawnienie roszczeń 353
§ 51. Pojęcie przedawnienia 353
§ 52. Bieg i terminy przedawnienia roszczeń 354
I. Terminy przedawnienia roszczeń 354
II. Zawieszenie i przerwanie biegu terminu przedawnienia 355

Rozdział XX. Wybrane zagadnienia z pracowniczych ubezpieczeń społecznych 361
§ 53. Zagadnienia ogólne 362
§ 54. Obowiązek ubezpieczenia społecznego oraz obowiązki pracodawcy
i pracownika 363
§ 55. Składki na ubezpieczenie społeczne 364
§ 56. Świadczenia pieniężne z tytułu choroby i macierzyństwa 365
I. Świadczenia pieniężne z tytułu choroby 366
1. Zasiłek chorobowy (art. 4-17) 366
2. Świadczenie rehabilitacyjne (art. 18-22) 368
3. Zasiłek wyrównawczy (art. 23-26) 369
II. Świadczenia pieniężne z tytułu macierzyństwa 369
1. Zasiłek macierzyński (art. 29-31) 369
2. Zasiłek opiekuńczy (art. 32-35) 370
III. Zasiłek pogrzebowy 371
IV. Postępowanie w sprawach zasiłków 372
§ 57. Świadczenia rentowe i emerytalne 373
I. Staż ubezpieczeniowy (okresy składkowe i okresy nieskładkowe) 373
II. Renty 373
1. Renta z tytułu niezdolności do pracy 373
2. Renta rodzinna 375
III. Emerytura 376
1. Emerytura dla osób urodzonych przed 1.1.1949 r 377
2. Emerytura dla urodzonych po 31.12.1948 r., ale przed 1.1.1969 r 379
3. Emerytura dla urodzonych po 1.1.1969 r. 380
IV. Pracownicze programy emerytalne 380
V. Zawieszenie prawa do renty lub emerytury 383
VI. Postępowanie w sprawach rent i emerytur 383
Indeks rzeczowy 397